今日歌

今日復今日，

    今日何其少！

    今日又不為，

    此事何時了。

    人生百年幾今日，

    今日不為真可惜。

    若言姑待明朝至，

    明朝又有明朝事。

    為君聊賦《今日詩》，

    努力請從今日始。

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 題記這首《今日歌》，兒時便能時時背誦出來，但卻一直不解蘊含其中寓意。如今領悟，可謂發人深省，“今日之事今日了”算是對它最好的詮釋了。

今日事，今日了，講求的是一個執行力的問題。今日之事，今日盡可能的完成它，否則，就會將今天的工作拖延到第二天。昨日之事昨日死，今日之事今日生，每一天，都會有許多不同的問題等待我們去解決，如果事情累計，就會造成工作的進度和質量，而由此將會為你的工作帶來一系列的質疑。惰性，乃是人之本性，但倘若你嬌慣這種惰性，將工作一拖再拖，其結果將會是一事無成，這是職場禁忌，也是個人工作表現的最關鍵因素之一。

每個員工應深知“效率”二字的重要性�？蛻舻男枰�，我們需要及時解決好，即使需要時效的確保，我們也要做好解釋工作。如果推脫和攬下來放置不理，就會形成無形的鏈，越拉越長，惡性循環…如果我們能做到稍微認真些，對自己負責，對客戶負責，久而久之，養成一種好的習慣，同事之間相互傳導、互相影響，隨之而來必然是投訴量的減少和業績的憎憎日上。因為客戶對我們好的口碑才會給我們帶來更好的業務量。而我們的公司——新能科技，將會像彌勒佛般受到推崇和好評。

把工作當成事業，決心利用工作來達到成功的員工，都會盡可能做到“今日事今日畢”，每天設立目標和計劃，每天有目的、有步驟的部署工作。其實，無論是為了公司而工作的員工還是為了事業而工作的員工，都或多或少的明白，如果工作進度慢，一直無法達到要求的標準，很容易給人帶來挫敗感、失望、和壓力，只有專心致志地完成工作，才能夠消除這些負面的心理陰影。

如果，在線咨詢每天能及時回復，不讓客戶等候太久…

    如果，客戶反饋能及時給客戶一個完滿的解釋和結果…

    如果這所有的如果都能夠成立，那么……

“金無足赤，人無完人。”以現狀來看，很多的“如果”還只是理想，但站在現實的角度上說，這些并非不可能完成的事情，我們每天正在為此不斷的改善，再將如果轉換成事實。

    在發展迅速的當今時代，“顧客第一，服務至上”是企業遵循不變的原則，顧客是上帝，我們只有在讓上帝滿意的同時，才能帶來更多的“眾仙家”愿意去追隨并支持我們。我們要注重時間，服務不是盲從的，我們注重方法，服務不是隨性的，而應該是真誠的、設身處地主人翁意識。

結尾附上一首明日歌：

明日歌

    明日復明日，

    明日何其多。

    我生待明日，

    萬事成蹉跎。

    世人苦被明日累，

    春去秋來老將至。

    朝看水東流，

    暮看日西墜。

    百年明日能幾何？

請君聽我明日歌!

    其實不管是《今日歌》，還是《明日歌》，都是在告訴我們：完成工作的方法是把握當下，高效率的工作，即是利用好你的時間，利用屬于你的每一秒鐘。